Начнём со спойлера: ограничений в прибыли в нише аутсорсинга линейных исполнителей нет! Вы сможете заработать столько, сколько захотите. В статье расскажем, как выйти на стабильную прибыль в 300 000 рублей в месяц.
Суть бизнеса: откуда берется прибыль?
Многим компаниям требуются не только высококвалифицированные менеджеры, но и простые работяги: грузчики, разнорабочие, комплектовщики, фасовщики и т.д. Потребность в количестве рабочих – величина не постоянная. Сегодня необходимо 10 человек, завтра 15, через неделю – 30. Поэтому держать таких исполнителей в штате экономически невыгодно: придётся оплачивать не только работу, но и простой.
Одновременно с этим множество людей ищет работу или подработку. У всех свои требования к условиям труда: например, уже мало кто готов ездить на объект на другой конец города.
Аутсорсер – человек, который соединяет компании с исполнителями. И получает за это комиссию.
Расчёт комиссии.
Средняя комиссия за одного исполнителя – 50 рублей/час. За 8 часов рабочего дня и одного человека аутсорсер получает 400 рублей.
За ежедневный вывод 10 исполнителей в месяц комиссия составит уже 80 000 рублей.
Сколько исполнителей нужно выводить, чтобы выйти на 300 000 рублей? Всего 35 человек! А это всего 1-2 постоянных клиентов.
А если выводить по 50-70-100 исполнителей? Прибыль вырастет кратно.
Аутсорсинг линейных исполнителей – сфера без «потолка» в доходе. А кадровый голод в стране только усиливает спрос на эту услугу. Компания «Персональное решение» регулярно заключает договоры с крупными федеральными и региональными клиентами и передаёт их заказы в реализацию своим партнёрам. Нам доверяют OZON, «Магнит»,«Лента», «Яндекс.Маркет», «Мираторг» и ещё более 80 сетей. Потому что аутсорсинг позволяет оптимизировать до 40% затрат на персонал. При этом франчайзи «Персональное решение» зарабатывают от 300 000 руб. в месяц и ежегодно увеличивают свою прибыль. Узнать подробности о компании и франшизе можно оставив заявку.
Источник: